进行医护人员年终业务理论知识考核
为提高全院医护人员的业务素质，提升医护整体医疗服务质量，促进医护人员学习积极性，近日，该院医务科、护理部按计划对全院医护人员进行了2010年业务理论考核，并根据考核成绩进行了排名和奖惩，取得了满意的效果。
12月23日、24日，医教科、护理部分别利用两天时间组织了4场考试，参考医生151人、护士158人。 考核内容紧贴临床实际工作及各项法律法规，如医疗核心制度、病历书写规范、侵权责任法、“三基”、“三严”等内容，院长吴武、业务副院长乔俊东、医务、护理等专家组成员担任主考。对医生、药、技人员考试的第一名给予500元的奖励，对护理考试前三名给予500元、300元、200元的奖励，但同时也对考试成绩不及格的医生和护士将进行降低奖金系数和扣罚奖金处理。
据医教副科长唐隆文和护理部主任李培彦介绍，从理论知识考试结果看，由于全院医护人员思想上更加重视，理论知识掌握得比较扎实，成绩比较理想，考试合格率达95%以上，通过这种形式，有效地提高了全院临床医护人员，特别是年青医护人员的理论素养。